Me desribo a
mi mismo como una persona extrovertida que a pesar de ser alguien que le gustan
los riesgos, es muy consiente de las consecuencias que las acciones que hago
pueden generar. Hablando sobre mi personalidad pero de una forma mas cientifica
me considero en cuatro tipos de personalidad: extrovertido, intuitivo, pensador
y perceptivo. Extrovertido porque soy muy activo en las cosas, me gsta
participar mucho en lo que me interesa. Intuitivo porque me voy mucho por lo
que persivo que puede ser, por lo que pienso que es y no me voy a muchos
detalles. Pensador porque antes de cada accion que realizo pienso bien si lo
que estoy haciendo me sirve o me beneficia en algo no solo a mi sino a los
demas, es caracterisco de mi que pregunte antes de hacer algo los beneficios o
progreso que lo que hare me traera. Y perceptivo porque soy flexible en lo qu
epuedo pensar de algo, ya que nunca juzgo por la apariencia sino que me gusta
conocer y percivir lo que la persona vive antes de juzgar. En general, pienso
que soy alguien flexible que me dejo llevar por lo esencial e interior que por
lo superficial y no esencial.
Ahora que se describir bien mi personalida, pienso que es importante preguntarse sobre la personalidad que tienen con los que uno convive, ya que creo que es esencial para saber establecer buenas bases entre la relaciones que dia a dia se tiene con los demas. Lo de saber convivir con la personalidad de los demas es muy importante a la hora de relacionarse con la fimilia y amigos, pero aun mas importante con la gente que trabaja con uno, ya que le permite conocer la forma en la cual se deben actuar y decir las cosas si se quiere llegar a un abuen trato. Un ejemplo claro de la buena comunicacion entre personalidades en el trabajo es la interaccion que se tiene con sus jefes, ya que esta permite que a la hora de plantearle sus puntos de vista el jefe las persiva de una buena manera y que tambien pueda ser posible adquirir beneficios a la hora de interactuar.
Para especificar aun mas lo que comentaba sobrela importancia de la interaccion entre personalidades con el jefe, dare un ejemplo de la forma en que le presentaria una renuncia mi jefe, con el fin de que esta renuncia fuera aceptada con amabilidad y que asi pueda tener puertas abiertas para un futro:
Ahora que se describir bien mi personalida, pienso que es importante preguntarse sobre la personalidad que tienen con los que uno convive, ya que creo que es esencial para saber establecer buenas bases entre la relaciones que dia a dia se tiene con los demas. Lo de saber convivir con la personalidad de los demas es muy importante a la hora de relacionarse con la fimilia y amigos, pero aun mas importante con la gente que trabaja con uno, ya que le permite conocer la forma en la cual se deben actuar y decir las cosas si se quiere llegar a un abuen trato. Un ejemplo claro de la buena comunicacion entre personalidades en el trabajo es la interaccion que se tiene con sus jefes, ya que esta permite que a la hora de plantearle sus puntos de vista el jefe las persiva de una buena manera y que tambien pueda ser posible adquirir beneficios a la hora de interactuar.
Para especificar aun mas lo que comentaba sobrela importancia de la interaccion entre personalidades con el jefe, dare un ejemplo de la forma en que le presentaria una renuncia mi jefe, con el fin de que esta renuncia fuera aceptada con amabilidad y que asi pueda tener puertas abiertas para un futro:
"Sabiendo que mi jefa es intuitiva, con poca propension a asumir riesogos; me presentaria ante ella y le comunicaria que he pensado en renunciar, no por el mal trato de la empresa, sino porque me ha salido una oportunidad muy buena para superarme y que ayudaria a darle una mejor calidad de vida a mi familia, lo cual es lo mas importante para mi, la cual ya esta propuesta con un contraro que unicamente falta que firme, por lo tanto le presento mi renuncia dandole graicas por todo el buen trato que durante el tiempo que estuve en la empresa me brinso."De tal forma ella pensaria que si tengo toda la razon en renunciar ya que al ser una persona que le teme a los riesgos, al decirle que ya el contrato esta listo pensaria en que no tendria riesgos y que mas bien seria algo beneficioso para mi.

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